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变相剥夺公务员福利破四风不能走样

发布时间:2021-01-21 15:31:19 阅读: 来源:车挂厂家

变相剥夺公务员福利破四风不能走样

今年8月,中纪委通报了624起违反中央八项规定精神案件。很多公务员感叹:如今的日子不好过了。往年的年节礼品、奖金都没了。公款消费少了,但也有人说“人情味”也少了。今年9月8日,人民日报官微发表文章指出,反腐反的绝不是职工的正常福利。普通公务员福利情况到底是怎样的?京华时报记者采访了各地25名公务员,解析你不了解的公务员福利。  国庆节日,基层公务员是不是会有福利相得呢?经过相关媒体的调查走访,其结果依旧没有任何福利,非但如此,有的政府部门的工作人员因为工作需要,不但没休成法定假日,相反的连加班费也没有,这才是让政府的工作人员,在节日里再也享受不到适当的关爱与温暖,他们感觉到更多的只是内心的愁畅和思想上的不解,原来在党中央高压反腐的形势下,政府部门的工作人员的现状一直会如此吗?连法定的福利待遇也让相关领导给剥夺了,这政府部门的工作还有没有人情味呢?

其实政府部门的任何规定都打造的是正能量,可是在事关到基层工作人员利益的时候,为什么政府部门的相关单位或者是某些领导不能照章办事呢?非要打着党中央反腐的旗号,将普通职工的利益给剥夺了呢?党中央的反腐对象是什么,党中央的反腐目标是什么呢?对象应该是贪官污吏,应该是作奸犯科的违法之徒,反腐利剑应该直指隐性福利,其目的最终实现政府工作人员思想上的高尚纯洁,服务意识上的高尚纯洁,达到政府工作人员谋事干事、干净做事的目的。即使党中央反腐,相关的规定也没直指基层工作人员应该具有的福利,如节假日加班费,如对困难职工的慰问等等,为什么基层政府部门在执行这些制度时都变味了呢?这值得深思。  2014年7月,中华全国总工会发布《关于加强基层工会经费收支管理的通知》中明确规定,由工会组织的职工集体福利等方面的支出。主要用于工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品,会员个人和家庭发生困难情况的补助,以及会员本人过生日的慰问等。但是,通知仍明确,不准用工会经费购买购物卡、代金券等,搞请客送礼等活动。既然是如此,中华全国总工会在维护职工权益上究竟做了多少工作呢?相关规定出台,如此人性,可是工会在执行时可曾采取过什么措施吗?在关键的时刻工会这一单位应该是没了影儿,消失得无影无踪了吧!在政策落实上,中华总工会其及下属单位应该检讨一下自己,为什么在关键的时刻需要该单位挺身而出时却不能够站出来呢?还有就是基层政府领导,中央反腐应该支持,但是不能因为给基层人员落实应该具有的一点点待遇都要上纲上线,将政策执行偏了,如此执行方式,基层工作人员只能是苦上加苦,过节哪还有什么甜味可品尝?况且基层工作人员福利制度是法律条款,基层工作人员并非高收入群体,在节日反四风其福利执行时一刀切,这法的执行如此变味,让基层工作人员情何堪?  今天相关专家学者又发声呼吁基层工作人员的福利待遇,相关媒体也相当关注,但是如果某些单位不作为,地方领导装傻充愣,也许基层公务员的福利真得就没有了。因此在强力反腐的形势下,更希望基层公务员本应该在节假日里所具有的福利待遇,政府部门能够落实,相关部门能够督促,只有这样反腐才更会有力,也只这样,反腐对恶疾开刀的同时,也许更有人性味。节日福利礼性回归,打造时代好风景,并非反四风走样。希望全国各地政府部门相关单位能够努力做到,让政府的工作更温暖民心。

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